¡Cuánto talento desperdiciado! Veo personas con un don especial para ciertas actividades trabajando en otras que no les mueve el más mínimo interés.
La combinación del talento con el trabajo adecuado para él hace que las personas consigan grandes cosas. Por el contrario, un trabajo inadecuado o uno en el que no se puede hacer valer el talento sólo produce frustración, descontento y falta de interés por el trabajo.
Aún sigue siendo una asignatura pendiente la eficiencia laboral y la capacidad de producción. En España necesitamos trabajar más horas para producir lo mismo que algunos de nuestros socios europeos. Algo falla, y no creo que sea, como insinúan algunos empresarios, un problema sólo de los trabajadores. No se saben aplicar técnicas de eficiencia de rendimiento en muchas medianas y pequeñas empresas. Esa es una de las causas de descontento laboral y falta de eficacia.
Seguiremos hablando de esto.
Por Pólux.
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